午夜免费福利-黄瓜av-成人黄视频-色呦呦国产-欧美 日韩 国产 一区-亚洲视频在线观看视频-99热在线看-制服 丝袜 激情 欧洲 亚洲-中文字幕一区不卡-亚洲一区二区三区色-女生啪啪网站-成人欧美一区二区三区黑人麻豆-狠狠综合久久av-日韩在线你懂得-成人在线电影院

客服熱線 :  400 168 0525
  •      
  •  
news 新聞動態
  •  
  •  
作者:
發布時間: 2026 - 04 - 01
點擊次數: 24
在制造企業向精益化、標準化升級的今天,管理人才梯隊建設已經成為決定企業長期增長的核心底座——技術骨干轉管理難、角色認知模糊、思維轉換不到位,是很多制造企業成長路上的共性痛點。近日,冠卓咨詢攜手新德寶機械共同打造的「制造雙輪驅動計劃」暨第一期新晉管理干部啟航班正式開班,18位2025年新晉主管正式開啟從業務骨干到合格管理者的能力蛻變之旅。開班啟航:打造新德寶自己的「管理干部黃埔一期」開班儀式上,新德寶機械王總代表公司做開場致辭,他提到:過去十年新德寶機械保持每年20%的穩定增長,上市后我們將迎來更快的發展周期,亟需更多合格的管理人才支撐業務擴張。本次培訓是我們公司管理干部分級認證的第一期項目,就是新德寶的「管理干部黃埔一期」,未來成長空間無限。王總對全體學員提出四點期望:保持空杯心態、堅持學以致用、強化角色轉變、珍惜同窗交流,預祝本次培訓圓滿成功。隨后,全體學員、公司領導與項目團隊共同完成開班合影,齊聲喊出「2026重新起航」的開班口號,正式拉開本次培訓的序幕。專業設計:構建訓考評閉環的成長路徑,本次項目為雙項目聯動設計:針對制造團隊中層管理的制造雙輪驅動計劃,和針對新晉主管的啟航班,通用管理內容合并學習,制造團隊額外增加專屬現場輔導環節,兼顧效率與針對性。整體項目周期6個月(2026年3月-9月),遵循成熟的培養邏輯設計:? 雙師制培養:冠卓咨詢專業團隊擔任主教練負責方法輸入,學員直接上級擔任業務輔導老師負責落地指導? 721成人學習法則:10%課堂理論學習 + 20%小組共創討論 + 70%課后實踐落地,保證學習效果轉化? 全程PK管控:建立月度評價激勵機制,從出勤、考試、任務交付等多維度評價,最終結合過程表現+現場評審給出綜合成績,形成完整訓考評閉環? 經典內容本地化:將經典TWI一線管理者核心技能(工作教導/工作關系/工作改善/工作安全)全部融入課程體系,貼合制造企業...
作者:
點擊次數: 356
長沙某集團精益管理三期項目啟動大會順利召開,公司董事長、生產總監、財務總監、研發總監、項目組成員、現場班組長、員工代表及冠卓咨詢董事長李驊老師、總經理廖偉老師、項目總監楊兆平老師、項目總監趙越老師,咨詢顧問辛老師共同參加了此次啟動大會。下午2:30分,啟動大會正式開始,首先由主持人宣布啟動會正式開始。精益管理項目負責人李經理從供應鏈能力建設、內部產能提升、AGV物流配送模式試點、精益人才培養等方面回顧了2018年二期項目成果,同時對三期項目推行的組織架構、管理職責及整體推行策略做了詳細闡述。對于三期項目,李經理相信在領導的精心指導、老師的全力輔導、團隊的共同努力下,項目定會更好的落地,使企業成長更好,收益更高,希望大家齊心協力,把項目做實、做精、做強。冠卓咨詢總經理廖偉老師代表咨詢團隊介紹了三期總體項目規劃和實施步驟,簡要說明了MES規劃導入、質量體系打造兩個方向的工作重點,還對項目推行過程中的注意事項進行了介紹,特別是隨著改善的持續推進,難度越來越大,需要各部門更有力的協作,需要大家更多的付出,相信有集團領導支持、輔導老師的全力以赴,項目定會取得預想成果。該公司董事長張董由于會議沖突,臨時抽出時間參加三期啟動,并進行了總結發言,首先,對于冠卓咨詢老師們的有力輔導和制造公司李經理及團隊的辛勤付出表示了感謝,肯定了兩期項目推進的成果,重點強調了兩期項目推進對公司效率提升的貢獻,其次,精益管理活動意義重大,精益管理改善是不斷完善的長期過程,既是外部競爭的需要,也是內部發展的需要。針對該公司目前的形式進行了詳細分析,作為企業要趕上世界一流水平需要彎道超車,企業目標也很明確,智能制造是該公司的方向;著重思考多品種小批量如何實現智能制造,同時講述了MES系統的搭建是實現智能制造的先決條件,強調要配合總部的MES推進。要從完善設備基礎工作開始,從系統到局部進行改善,建立精益生產推進中長...
發布時間: 2019 - 09 - 18
作者:
點擊次數: 511
冠卓咨詢公司與河北某市政公司合作的精益6S項目啟動大會于2019年8月21日隆重召開,該公司董事長吳董、總經理董總等110余名中高層領導參加了參加了此次啟動大會,北京冠卓咨詢公司副總經理吳貴阜老師、咨詢顧問宋老師、咨詢顧問辛老師受邀出席了啟動大會。會議開始由副總經理曹總介紹了項目實施的背景和目的,然后公司副總理孫總宣布了《關于成立精益6S項目推進委員會的通知》,成立以公司總經理為主任、冠卓咨詢副總經理吳貴阜老師和公司高層、中層管理人員組成的精益6S項目推進委員會,并明確了委員會工作職責。公司總經理董總分別與各項目小組負責人簽訂了項目授權書,并鼓勵各小組組長一定要將6S工作落地執行,并代表公司精益管理團隊表態,下定決心改變企業現場狀態和提升員工素養。隨后,在企管部經理王總的帶領下,全體參會人員參與了宣誓活動,大家堅定了企業革新的信心。宣誓儀式結束后,冠卓咨詢副總經理吳貴阜老師對項目開展技術思路進行了說明,并對項目管理要求進行了宣貫。并與大家分享了一下自己的感受。最后吳老師祝愿本次項目取得圓滿成功。最后,公司董事長吳董進行了動員講話,對公司為什么推行精益6S管理進行闡述并提出具體要求。公司董事長吳董從三個方面闡述精益6S管理推進的必要性,1、推行精益6S管理是公司從嚴治企的需要。從嚴治企是企業發展的唯一正確道路,在這個道路中有必須通過的橋梁——精益6S管理,這是公司從嚴治企的一項重要要求。2、推行精益6S管理是順應形勢的需要。推行精益6S管理是大勢所趨,要想經營好企業,就必須適應大勢,必須響應國家方針、政策,必須跟上社會的發展形勢,只有這樣才能不被社會淘汰。3、推行精益6S管理是提升公司管理水平的需要。企業要想在行業中立穩腳跟,就必須不斷提升管理水平。精益6S管理不僅僅是把辦公場所打掃干凈,而是涵蓋了提高工作效率、提高效益、提高人的素養等各個方面,最終達到改善工作環境、提升員工...
發布時間: 2019 - 09 - 02
作者:
點擊次數: 137
上課時間1、9月26日(周四) 20:00 正式開始2、掃描文末的助教二維碼,了解微課最新資訊課程時長1.本次課程講課部分時長約為30分鐘2.課程完成后,將會有導師答疑時間,可以提前準備好你想提問的問題哦授課老師楊思民北京冠卓咨詢有限公司精益生產咨詢師從事六西格瑪實踐六年,對在企業推進六西格瑪管理,運營六西格瑪項目有深厚理論功底及實戰經驗。課程收益※ 了解DOE實驗基本概念※ 掌握實驗設計基礎術語※ 學會實驗設計步驟※ 學會實驗結果分析報名方式1、掃描下方圖片中的二維碼,點擊“微課”即可優惠報名。2、在本服務號后臺回復“六西格瑪”,邀請3人即可免費聽課。以最低的價格聽最優質的課期待您的參與
發布時間: 2019 - 08 - 30
作者:
點擊次數: 180
冠卓咨詢公司與河北某食品機械公司合作的精益管理-6S項目啟動大會于2019年8月隆重召開,該公司董事長閆董、總經理閆總、精益辦負責人馬總、各部門經理等公司中高層領導參加了此次啟動大會,北京冠卓咨詢公司董事長李驊老師、副總經理吳貴阜老師、項目總監李國松老師、咨詢顧問紀老師受邀出席了啟動大會。會議開始由公司總經理閆總闡述了精益管理項目推行的背景及目的,接著冠卓咨詢項目總監李國松老師從項目推行思路及方法等進行了介紹,隨后由公司精益辦負責人馬總介紹精益管理項目推行組織架構。公司精益管理項目總負責人閆總與各6S組長簽訂授權書,并鼓勵各小組組長一定要將6S工作落地執行,并代表公司精益管理團隊表態,下定決心改變企業現場狀態和提升員工素養,將車間打造成標準化生產車間。公司精益辦負責人馬總帶領公司全體員工進行宣誓,“6S改善從我做起,從小事做起,從現在做起……口號重要,行動更重要,行動!行動!行動!”大家堅定了企業革新的信心。宣誓儀式結束后,冠卓咨詢董事長李驊老師與大家分享了一下自己的感受。大家伴隨著公司成長到今天,能夠參加本次精益管理改善活動,無論是對員工還是企業管理人員都是受益匪淺的。精益管理是從大型優秀企業管理中推廣出來的,所有優秀企業都是進行不斷改善,一點一滴積累管理經驗。李老師為大家講解了優秀企業的管理案例,證明精益管理就在我們身邊,大家學習的是世界最先進的管理方式。貴公司在技術上是有高瞻遠矚的,但是在管理上還需更上一個臺階,真正做工業化是要有一套標準、一套體系的。在企業不斷壯大的趨勢下,管理是靠制度、靠流程規范的,而不是靠人。只有精益管理做好了,客戶的滿意度才會高,對企業產品才會放心。最后李老師祝愿本次項目取得圓滿成功。公司董事長閆董做最后總結時,明確指出把“精益生產”確定為我公司今后發展和持續改善的主要戰略方向,我們的產品技術,已在國際上具有一定的優勢,現在面對客戶愈來愈苛刻的...
發布時間: 2019 - 08 - 27
作者:
點擊次數: 225
8月1日,烈日炎炎,酷暑難擋。冠卓咨詢與杭州某公司合作的辦公室6S管理咨詢項目通過較短時間的持續推行,項目組充滿信心迎接“白手套”式最終現場評審。當日下午該公司董事長、副董事長、副總經理、公司中高層領導一同參加了此次總結會議,冠卓咨詢項目總監吳曉華老師一起出席了總結會議。精益辦通過一段精心準備的VCR簡要回顧了項目推行歷程,記錄了項目過程的點點滴滴。隨后各項目組及精益辦對項目總體推行過程及取得的成果進行了匯報,同時也對實踐6S管理過程的心得體會進行了分享。精益辦對各項目組的優缺點進行了概括說明。除了項目成果收獲之外,項目組長的軟技能如:組織能力、溝通技巧、項目管理、報告制作能力、演講能力、領導力等有了長足的進步。公司領導對成績優異的各項目小組進行現場頒獎,勉勵大家繼續保持良好的6S管理習慣。辦公室6S管理督導師授證儀式:接下來由吳曉華老師分享發言:首先非常感謝公司領導及全體成員的全員參與、共同努力、堅持不懈按照既定的策劃方案實施并落地。其次,隨著項目的推行,按階段的實施思路、方法通過流程、制度、表單進行了固化,可以保障6S管理的持續保持和優化。雖然項目是結束了,但正是6S持續管理的開始;在項目過程中培養了一批6S管理的先行者,以此為契機,改變公司各層級由項目初期的被動執行轉變為由內部團隊主動推行的狀態。第三,辦公室6S管理是公司精益管理探索之路的第一步,在總部辦公區域取得的階段性成果,為公司持續變革管理帶來相應的信心。6S管理真正的主戰場是在生產區域,通過6S管理可以帶來現場人機料法環各維度的改變,可以倒逼背后支持流程的改善,營造全員改善的氛圍,挖掘計劃、生產、質量、效率、安全、環境、人員培養等方面的改善機會。副總經理杜總通過冠卓咨詢對精益辦及項目組長進行督導師的頒發分享了個人的想法,希望各部門在跟隨老師按步驟實施項目后,要踐行‘師傅領進門、修行靠個人’的理念,持續保持現場...
發布時間: 2019 - 08 - 15
作者:
點擊次數: 336
上課時間1、8月29日(周四) 20:00 正式開始2、掃描文末的助教二維碼,了解微課最新資訊課程時長1.本次課程講課部分時長約為30分鐘2.課程完成后,將會有導師答疑時間,可以提前準備好你想提問的問題哦授課老師辛健精益生產高級咨詢師TPM高級咨詢師六西格瑪黑帶在某國內知名乳企從事TPM推進工作4年,對制造型企業建立并推行TPM管理體系具備扎實的理論基礎與豐富的實戰經驗;親自主導或輔導的TPM小組多達數十個,為企業創造了頗豐的經濟效益。其間接受過系統的TPM管理體系建立的相關培訓,有豐富的精益生產管理實戰經驗。課程收益※ 了解自主維護活動的定義※ 推行自主維護活動的步驟※ 如何設定自主維護活動的目標※ 開展自主維護活動成功的關鍵報名方式1、掃描下方圖片中的二維碼,點擊“微課”即可優惠報名。2、在本服務號后臺回復“TPM”,邀請3人即可免費聽課。有興趣的小伙伴可以加我們的助教為好友她會拉您進這次微課的討論群,福利多多哦~以最低的價格聽最優質的課期待您的參與
發布時間: 2019 - 07 - 30
回到頂部
掃描進入小程序
分享到:
Copyright ?1999 - 2022 北京冠卓咨詢有限公司
犀牛云提供云計算服務 京公網安備 11011402013827號
客服熱線:400-168-0525
聯系人:王老師
郵箱:cynthia.wang@gzconsult.com
地址:北京市昌平區東小口鎮中東路400號院1號樓14層2單元1712
在線留言